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天祥集團正式加入中國企業反舞弊聯盟!

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發表時間:2020-07-23 08:53


2020年6月,天祥集團正式成為中國企業反舞弊聯盟的會員單位,與各行業標桿企業共同致力于反舞弊工作。


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這將是天祥集團在完善誠信體系建設,提高企業反舞弊能力,深入精細化管理等方面邁出的重要一步。

——中國企業反舞弊聯盟——


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中國企業反舞弊聯盟成立于2015年6月18日,是由阿里巴巴、碧桂園、萬科、世茂等國內標桿企業,以及廣東省企業內部控制協會、中山大學企業與非營利性組織內部控制研究中心等組織共同發起,旨在通過創新和合作,幫助企業實施反舞弊行動和制度建設,推進資源和信息共享,搭建企業反舞弊經驗交流平臺,是中國首個由企業發起成立的以反舞弊為目標的民間非營利性合作組織。截至目前,聯盟共有企業會員598家,其中上司公司約占一半,世界500強企業有21家,中國500強企業有106家,會員遍布全國各地區,涵蓋各行業。


聯盟通過建立職場不誠信檔案等措施,對存在索賄、受賄、侵占公司財產和利用職務便利謀取私利等舞弊行為的人員,在聯盟成員間實現黑名單共享,讓失信者“一處失信,處處受限”,以此提高違規、舞弊等不誠信行為的社會成本,加大懲戒力度。


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自天祥集團成立以來,一直秉承著“誠信為本”的經營理念,注重誠信方面的建設,將誠信融入到天祥企業文化與相關制度之中,嚴格規范企業及員工的行為。為進一步加強法務風險防控、推進廉潔誠信的文化建設,集團銳意改革,成立了法務監察部,旨在探索建立新的激勵約束機制,增強企業內部監督及外部的風險把控。同時,集團也先后頒布實施了《天祥集團員工建言獻策管理辦法》、《舉報暫行管理辦法》等,疏通了舉報反腐的渠道,并由國際注冊反舞弊師趙勇擔任監察工作,主推廉潔體系建設,包括制度制定、維護和完善,員工和相關方舉報信息的接收、調查、反饋,重點廉潔崗位監察以及廉潔教育等。

此次加入中國企業反舞弊聯盟,天祥集團將依托聯盟的信息和支持,充分利用資源,加強反舞弊交流,助推企業反舞弊工作進一步發展。

一、信息共享互通

天祥集團將嚴格執行聯盟公約,與其他聯盟會員實現信息共享、互助互通。

根據聯盟公約,聯盟成員單位會建立職員誠信檔案,并承諾在符合法律法規的前提下,重視招錄人員的誠信和道德,優先招錄誠信人員,拒招不誠實守信人員。這意味著不誠信員工從某成員單位因舞弊行為被辭退后,也很難從其他成員單位謀得一份工作。信息共享系統的存在,提高了不誠信人員的舞弊成本,也給潛在舞弊人員形成“不敢舞弊”的震懾。

二、組織交流共建

天祥集團加入聯盟后,將加強與其他會員單位交流與合作,學習其他會員的先進經驗,分享自身經驗,汲取聯盟的專業經驗,獲取新的思路、手段來完善內部監察體系建設,提高自身反腐水平,與各聯盟會員共同推動中國企業陽光、公正、和諧發展,為中國商業文明建設貢獻力量。

未來,天祥集團必定在倡導廉潔、鼓勵誠信、拒絕腐敗的道路上堅定不移、勇往前行,也真誠希望天祥的全體員工、客戶、合作伙伴同心同路,一起參與到天祥的廉政建設當中,遵紀守法、誠實守信,對舞弊、腐敗行為說“不”,共同打造“正氣天祥”!

天祥集團法務監察部將接受任何投訴舉報,并秉持“有訴必查、有責必究、舉報保密、查實有獎”的原則,繼續打造更加公開、透明、誠信的經營環境,讓天祥員工成為更加廉潔、正氣的天祥人,遏制舞弊,助推行業健康發展。

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